Za 207 osoba povećao se broj nezaposlenih u evidenciji Područnog ureda HZZ-a Šibenik u vremenu od 16. do 26. ožujka i trenutačno ih je 4.836. Početak spomenutog razdoblja prvi je dan rigoroznih mjera u suzbijanu koronavirusa, a kako navode u središnjem uredu HZZ-a dinamika je unutar tih deset dana izgledala ovako: na listi nezaposlenih upisano je 290 osoba, od kojih 271 izravno iz radnog odnosa. Brisane su 83 osobe, a 67 ih je zaposleno.
To se nesumnjivo poklapa s osipanjem radnika u hotelskom kompleksu Amadria Park, koji je među prvima reagirao na sigurne znakove teške krize u turističkoj branši prouzročene pandemijom i zasad je to najveće otkazivanje radnicima u toj branši u županiji. Svim zaposlenicima s privremenim ugovorima uprava ih nije produžila, te je od ukupno 500 djelatnika Amadria Park kadrovski prepolovljen. Ostalo je oko 230 radnika s fiksnim ugovorima i oni održavaju hladni pogon s četverosatnim radnim vremenom na pola plaće.
Da ne proživljavamo epidemiološku krizu zabrinjavajuću za zdravlje stanovništva i ekonomiju, svježi podaci o kretanju (ne)zaposlenih ne bi se puno razlikovali od lanjskih u ovom razdoblju godine niti bi izgledali dramatičnima. No, pitanje je koliko odražavaju realno stanje i što nas još čeka, govori Donatela Jakšić Papak iz managementa regionalne trgovačke kuće „Djelo“ s 62 trgovine diljem Šibensko-kninske županije.
Koliko god da je turizam zadesila kriza, trgovina ima perspektivu koroni unatoč, te „Djelo“ već nekoliko dana poziva bivše zaposlenike u turizmu da im se pridruže kao trgovci, skladištari, slagači robe i vozači.
-Pitanje je što će uopće biti od turističke sezone, jasno je svima, a znam dosta ljudi koji su dobili otkaz na svojim poslovima u turističkom sektoru i trenutačno koriste godišnje odmore. Kada im uskoro isteknu, sigurno će broj nezaposlenih još porasti, govori Jakšić Papak.
Odaziv je dobar, kaže da ima ljudi koji žele raditi, svjesni da će restrikcije zahvatiti i državni proračun iz kojih se isplaćuju naknade za nezaposlene.
Koliko će novih radnika "Djelo" zaposliti, još nije poznato, no u toj su trgovačkoj kući svjesni da spremno trebaju dočekati sve izazove izvanredne situacije, jer će možda postati sve teže opskrbljivati neka mjesta. Naprosto, trebaju nam ljudi, a želimo imati i određenu kadrovsku pričuvu, jer ne znamo hoće li se pokolebati naši dosadašnji zaposlenici, koji su pritiscima epidemiološke krize izloženi od njenog početka svakodnevno, napominje Jakšić Papak.
Trebat će im više radnih posada, jer će sigurno prilagođavati raspored radnog vremena u turnusima po tri radna dana, nakon čega u smjenu dolazi druga, svježa ekipa. Imaju skladišta i pekare također, te se prema svemu sudeći, u „Djelu“ pripremaju za opciju po kojoj bi karantena mogla potrajati. A tada bez trgovaca živežom i OPG-ovaca koji se, ako već ne samostalno, mogu aktivirati kroz njihovu mrežu, makar i web trgovinu o čemu u "Djelu" također razmišljaju – nema života ni između četiri zida…